División del trabajo
La versión actual de la página aún no ha sido revisada por colaboradores experimentados y puede diferir significativamente de la versión revisada el 17 de diciembre de 2021; las comprobaciones requieren 3 ediciones .La división del trabajo ( eng. división del trabajo ) es un proceso históricamente establecido de personas que realizan sus actividades especializadas, acompañadas de aislamiento, modificación, consolidación de ciertos tipos de actividad laboral, que tiene lugar en formas sociales de diferenciación e implementación de varios tipos de actividad laboral.
Historia del concepto
El concepto de la división del trabajo fue descrito sistemáticamente por primera vez por Adam Smith en los tres primeros capítulos del tratado Investigación sobre la naturaleza y las causas de la riqueza de las naciones .
Definición
Según K. R. McConnell y S. L. Brew , la división del trabajo es la división del trabajo necesaria para producir un producto en una serie de operaciones separadas realizadas por diferentes trabajadores, la especialización de los trabajadores [1] . Donde la especialización es el uso de recursos por parte de un agente económico para la producción de uno o más tipos específicos de bienes y servicios [1] .
Beneficios de la especialización
Según C. R. McConnell y S. L. Brew, la división del trabajo aumenta la productividad laboral debido a [1] :
- diferencias en habilidades, es decir, los agentes económicos pueden aprovechar las diferencias en sus habilidades y destrezas;
- el aprendizaje en el proceso de hacer negocios, cuando al dedicar todo su tiempo a una sola cosa, un agente económico dominará antes las habilidades necesarias o inventará métodos tecnológicos más avanzados que si dividiera su tiempo entre diferentes tipos de trabajo;
- ahorro de tiempo, cuando la realización constante de un mismo trabajo permite evitar pérdidas de tiempo al cambiar de un tipo de trabajo a otro;
- especialización geográfica, cuando la especialización opera sobre una base regional o internacional, lo que hace posible que cada región produzca aquellos bienes (crear una cultura adecuada para este propósito de la región) que, con sus recursos, se pueden producir de manera más eficiente.
Por todas estas razones, la división del trabajo conduce a un aumento del producto social [1] .
Desventajas de la especialización
Puede haber limitaciones y consecuencias negativas de la especialización en relación con [1] :
- monotonía y tedio del trabajo especializado monótono, un mayor grado de nocividad del lugar de trabajo;
- dependencia total del socio de cooperación, posible falla en la entrega del proveedor;
- el problema del intercambio de excedentes entre productores por precio y entrega, varios costos de transacción.
Especies
Distinguir:
- división general del trabajo según ramas de la producción social;
- división privada del trabajo dentro de las industrias;
- una sola división del trabajo dentro de las organizaciones según características tecnológicas, de calificación y funcionales.
Es la razón del aumento en la productividad general de un grupo organizado de especialistas ( efecto sinérgico ) debido al desarrollo de habilidades y automaticidad de realizar operaciones repetitivas simples, así como a la reducción del tiempo dedicado a la transición entre varias operaciones.
Asignar la división social del trabajo (ing.) - la distribución de funciones sociales entre las personas en la sociedad - y la división internacional del trabajo .
La división del trabajo ha llevado en el mundo moderno a la presencia de una gran variedad de diferentes profesiones e industrias. En la antigüedad, las personas se veían obligadas a proveerse casi por completo de todo lo que necesitaban, era extremadamente ineficiente, lo que llevó a una vida y comodidad primitivas. Casi todos los logros de la evolución, el progreso científico y tecnológico pueden explicarse por la introducción continua de la división del trabajo. Gracias al intercambio de los resultados del trabajo, es decir, al comercio, se hace posible la división del trabajo en la sociedad.
Véase también
Notas
- ↑ 1 2 3 4 5 McConnell K. R. , Brew S. L. Economía: principios, problemas y política : [ rus. ] = Economía: principios, problemas y políticas. - M. : Respublika , 1992. - T. 1. - S. 54-55. - ISBN 5-250-01486-0 .
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