E -Verify es un programa de Internet gratuito financiado por el gobierno federal de EE.UU.. El programa coteja la información sobre el estatus migratorio del solicitante de empleo, obtenida cuando este último llena el Formulario I-9, con la base de datos federal. Si el estado del solicitante en la base de datos federal le permite trabajar en los Estados Unidos, el empleador tiene derecho a considerar la solicitud de empleo presentada. Si se encontrare alguna discrepancia, deberá ser subsanada a iniciativa de una de las partes dentro de los ocho días hábiles del Gobierno Federal contados a partir de la fecha de la notificación. El programa es administrado por el Departamento de Seguridad Nacional de los Estados Unidos (DHS) con la cooperación activa del Departamento de Seguridad Social. Su objetivo principal es impedir que personas que no tienen derecho o permiso de trabajo (estudiantes extranjeros, inmigrantes ilegales, etc.) trabajen en los Estados Unidos, pero que pretenden serlo.
El sistema comenzó a implementarse activamente en 2008. Actualmente, según el sitio web del DHS, más de 404,295 empleadores en el país usan E-Verify. Más de 1400 empresas participan en el programa cada semana. Sin embargo, a pesar de su origen federal, alta eficiencia y buenas calificaciones, llegando al 85%, el uso del sistema no es obligatorio. Su implementación real en la práctica todavía varía significativamente según el estado y depende mucho de sus gobiernos [1] . Así, la participación en el sistema es obligatoria sólo en dos estados, Arizona y Mississippi (en este último se introdujo por etapas [2] ). El resto de los estados lo utilizan parcialmente (por ejemplo, solo en el sector privado, o, por el contrario, solo en el sector público). Algunos gobiernos estatales, como el de Illinois , han rechazado públicamente su uso o lo critican bastante por infringir el derecho de las personas a la libertad de movimiento.