Desigualdad social

La desigualdad social  es una forma de estratificación social , en la que los individuos , los grupos sociales , los estratos y las clases se encuentran en diferentes niveles de la jerarquía social vertical y tienen oportunidades de vida y oportunidades desiguales para satisfacer las necesidades. En su forma más general, la desigualdad significa que las personas viven en condiciones en las que tienen acceso desigual a recursos limitados de consumo material y espiritual.

Según el Global Wealth Report 2021 del banco suizo Credit Suisse , en 2020 el 1,1% de los adultos más ricos del planeta poseía el 45,8% de la riqueza mundial, mientras que el 55% más pobre poseía el 1,3%. [1] .

Según la OCDE , la renta disponible media del 10% más rico de la población en los países de la OCDE en 2017 era 9,5 veces mayor que la del 10% más pobre de la población, mientras que en 1992 la diferencia era de 7 veces. La desigualdad de riqueza es aún más significativa: el 10% más rico de la población en los países de la OCDE posee el 50% de la riqueza, mientras que el 40% más pobre posee el 3% de la riqueza. [2]

El economista francés T. Piketty en su libro El capital en el siglo XXI concluye que el crecimiento de la desigualdad social es la principal tendencia del mundo moderno, que la revolución industrial no la destruye, aunque hace que dicho crecimiento sea menos uniforme en el tiempo.

Formas de desigualdad y discriminación

Hay una serie de características sociales de los individuos que determinan el estatus social y, por lo tanto, la igualdad o la desigualdad en la sociedad.

Opiniones sobre la desigualdad

Cumpliendo condiciones de trabajo cualitativamente desiguales, satisfaciendo necesidades sociales en diversos grados, las personas a veces se encuentran involucradas en trabajos económicamente heterogéneos, porque tales tipos de trabajo tienen una evaluación diferente de su utilidad social.

Los principales mecanismos de desigualdad social son las relaciones de propiedad , poder (dominación y subordinación), división social del trabajo (es decir, socialmente fijada y jerarquizada) , así como la diferenciación social espontánea e incontrolada. Estos mecanismos están asociados principalmente a las características de una economía de mercado , con inevitable competencia (incluso en el mercado laboral ) y desempleo .

La más peligrosa es la desigualdad de oportunidades de base, no asociada al esfuerzo personal de los miembros de la sociedad, cuando las personas talentosas desde su nacimiento no pueden realizar sus talentos debido a condiciones socioeconómicas desfavorables en la niñez y la adolescencia. Por ejemplo, los niños talentosos de familias pobres no tienen la oportunidad de recibir una buena educación y, como resultado, se encuentran en la “trampa de la pobreza” [3] [4] .

La desigualdad social es percibida y experimentada por muchas personas (principalmente los desempleados, los inmigrantes económicos, aquellos que se encuentran en la línea de pobreza o por debajo de ella) como una manifestación de injusticia. La desigualdad social, la estratificación de la propiedad de la sociedad, por regla general, conducen a un aumento de la tensión social, especialmente en el período de transición.

Los principios fundamentales de la implementación de la política social son:

  1. protección de los niveles de vida mediante la introducción de diversas formas de compensación por los aumentos de precios y la indexación;
  2. brindar asistencia a las familias más pobres;
  3. emisión de asistencia en caso de desempleo ;
  4. garantizar pólizas de seguro social , estableciendo un salario mínimo para los trabajadores;
  5. desarrollo de la educación, protección de la salud, medio ambiente principalmente a expensas del estado;
  6. llevar a cabo una política activa encaminada a garantizar la cualificación.

Causas de la desigualdad

Según Emile Durkheim , la razón de la desigualdad es la necesidad de fomentar lo mejor. En todas las sociedades, algunas profesiones se consideran más importantes que otras. En las sociedades primitivas, los guerreros y los curanderos eran los más respetados. En las comunidades puritanas , la profesión más importante es la de sacerdote. En las sociedades modernas, esta es la profesión de un banquero y un empresario, un ingeniero y un médico. La persona que realiza la función principal en la sociedad tiene la máxima cantidad de prestigio y riqueza material. La segunda razón de la desigualdad es el diferente nivel de talento entre las personas, y los más hábiles deben ser recompensados ​​por sus méritos, deben desempeñar las funciones más importantes. En todo momento las funciones más importantes fueron los roles de sacerdote, gerente y técnico. [5]

Desde el punto de vista de la teoría del conflicto, la causa de la desigualdad es la protección de los privilegios del poder, quien controla la sociedad y el poder, tiene la oportunidad de beneficiarse personalmente para sí mismo, la desigualdad es el resultado de artimañas de grupos influyentes que buscan para mantener su estatus. Robert Michels dedujo la ley de hierro de la oligarquía : una oligarquía siempre se desarrolla cuando el tamaño de la organización supera cierto valor, porque 10 mil personas no pueden discutir el tema ante cada caso, encomiendan la discusión del tema a los líderes. [6]

John Masionis hace la pregunta, ¿realmente los salarios reflejan la contribución de una persona al desarrollo de la sociedad, se justifica un grado tan alto de desigualdad social? Cuando la presentadora de televisión de 100 millones de dólares al año, Oprah Winfrey , gana más en dos días de lo que gana el presidente de los Estados Unidos, George Walker Bush , en un año completo como presidente, ¿alguien puede argumentar que presentar un programa de entrevistas es más importante que dirigir? En los países con economía de mercado, los salarios dependen de la relación entre la oferta y la demanda en el mercado laboral. Las estrellas del cine y el espectáculo, los atletas destacados, los compositores populares, los gerentes exitosos y otros profesionales tienen talentos raros para los cuales la demanda supera la oferta, razón por la cual estas estrellas ganan tanto. [7]

Cambiando el grado de desigualdad social en el proceso de la historia

Gerard Lensky comparó las etapas de desarrollo de la sociedad en términos de desigualdad y encontró:

Criterios de desigualdad

Max Weber identificó tres criterios para la desigualdad:

B. Barber agregó otros tres criterios menos importantes para la desigualdad:

El primer criterio puede utilizarse para medir el grado de desigualdad en términos de diferencias de ingresos. Con la ayuda del segundo criterio, por la diferencia en honor y respeto. Con la ayuda del tercer criterio, por el número de subordinados. A veces hay una contradicción entre los criterios, por ejemplo, un profesor y un sacerdote hoy tienen bajos ingresos, pero gozan de gran prestigio. El líder de la mafia es rico, pero su prestigio en la sociedad es mínimo. Las personas ricas estadísticamente viven más y se enferman menos. La carrera de una persona está influenciada por la riqueza, la raza, la educación, la ocupación de los padres y la capacidad personal para liderar personas. La educación superior hace que sea más fácil ascender en la escala corporativa en las grandes empresas que en las pequeñas.

Cifras de desigualdad

El ancho horizontal de la figura indica el número de personas con una determinada cantidad de ingresos. En la parte superior de la figura está la élite. Durante los últimos cien años, la sociedad occidental ha evolucionado de una estructura piramidal a una en forma de diamante. En la estructura piramidal hay una gran mayoría de pobres y un pequeño puñado de oligarcas. La estructura de diamantes tiene una gran proporción de la clase media . Una estructura en forma de diamante es más preferible que una estructura piramidal, ya que una gran clase media no permitirá que un puñado de pobres organice una guerra civil. Y en el primer caso, la gran mayoría, compuesta por los pobres, puede derribar fácilmente el sistema social.

Desigualdad y crecimiento económico

El economista estadounidense , premio Nobel Joseph Stiglitz , señala (sobre el ejemplo de los EE. UU. en 1980-2000) que en ausencia de regulación gubernamental, el crecimiento económico a menudo conduce a un fuerte aumento en la desigualdad de la riqueza y un deterioro general en el estándar y la calidad . de vida para la mayoría de la población. Para superar este fenómeno, Stiglitz propone un conjunto de medidas de regulación estatal de la dirección keynesiana [12] .

Véase también

Notas

  1. ↑ Credit Suisse Informe sobre la riqueza mundial 2021
  2. ↑ OCDE (2018) Publicado el 15 de junio de 2018 ¿Un ascensor social roto? Cómo promover la movilidad social , Publicaciones de la OCDE, París
  3. ↑ Arnold Khachaturov. País de la Desigualdad  // Novaya Gazeta . - 2018. - Nº 107 . - S. 8-9 . Archivado desde el original el 28 de septiembre de 2018.
  4. ↑ Centro Carnegie de Moscú 19 y 20 de septiembre de 2018 Conferencia Russian Economic Challenge 2018Sergey Guriev sobre la desigualdad económica
  5. ↑ Sociología de Neil Smelser . - M., 1994 p.278
  6. ↑ Sociología de Neil Smelser . - M., 1994 p.282
  7. ↑ Macionis D. Sociología. 9ª ed. SPb., 2004. Art. 352
  8. ↑ Sociología de Neil Smelser . - M., 1994 p.275
  9. ↑ Sociología de Neil Smelser . - M., 1994 p.283
  10. ↑ Radugin A. A. Radugin K. A. Sociología. Curso de conferencias. M. "Vlados" 1995 p.100
  11. ↑ Gran diccionario sociológico explicativo en 2 volúmenes (Collins) / Comp. Jerry D., Jerry J. - M., 1999 T 2 p.242
  12. ↑ Stiglitz, 2020 , pág. 63.

Enlaces

Literatura

 el crecimiento economico
Indicadores
factores
Escuelas
Libros
 Modelos
keynesiano
neoclásico
Endógeno con una interpretación amplia
del capital (AK)
Endógeno basado en
competencia monopolística
  Ir al elemento de Wikidata  diccionarios y enciclopedias
En catálogos bibliográficos